Moet je hiervoor, al voor je aan je studie begint iets doen, of kan het ook tijdens je studie?
(sorry als et er in stond, maar ik kon et er niet uithalen ><)

unclero: Zou goed kunnen.

Het kan niet tijdens je studie tho.. Je moet je studie hebben afgerond.

Er stond dat er maar 20 plaatsen beschikbaar waren elk jaar en dat er gekeken werd naar de cijfers op je master diploma e.d.

even iets om over na te denken..

Ik heb mij altijd afgevraagd waarom de mensen die langer al 5 a 7 jaar als nog japan verlaat.
Ik denk dat ik daar nu achter ben.

Het probleem is dat je totaal geen carriere kan maken in japan als buitenlander
Daarom zijn buitenlanders die wel succesvol zijn hun eigen baas of zitten van af het begin op een erg hoge positie.

Nu ik via via verhalen hoor over japan is er bij mij dit lichtje gaan branden. Kent iemand hier ook verhalen over hoe je als buitenlander totaal genegeerd word of overgeslagen wordt als het over promoties gaat?

Oplossing is natuurlijk van baan te verwisselen.

Ik ebn benieuwd of mensen hier van meer weten Uncle mischien weet jij hier meer van ??

Ik heb medelijden met je dat je het nu nog maar pas door hebt.

ik wist het ookal best lang so again same here

^^'' Was dat niet omdat ik je het verteld had Aisja?

Nee, geenidee maar het klinkt wel zeer aannemelijk.

Ik blijf daarom ook bij mijn standpunt dat de meest succesvolle 'manier' (alsin: succes beter gegarandeerd) is om een Japanse te zoeken wier vader een vissersboot of ander oud en klein bedrijf heeft en moeite met opvolging (zonen die liever in de stad willen gaan werken als automatiseerder ipv om de dag voor dag en dauw uit moeten varen).

Succes met het vinden van zoiemand die het dan ook nog ok vind dat zijn dochter met een buitenlander trouwt en die een buitenlander zijn bedrijfje over wil laten nemen.

Lijkt mij lastiger dan hier voor word gestelt, for some reason.

Oh, ik zei ook niet dat het makkelijk was. Ik zei alleen dat het meer garantie voor succes zou zijn. En met "bedrijfje" bedoel ik niet "Sjakie's Autohandel met drie vestigingen" maar eerder "Henkie's Garnalenviskottertje" of noem maar even wat waar opvolging toch niet zo vanzelfsprekend meer is.

Hoi "konnichiwa_be"

Van waar ken jij dan dit, dat je geen promotie kan maken.

Ik zou graag verhalen hierover willen horen, zo maar iets schreeuwen dat je het al wist heb ik niets aan het liefst hoor ik wat voor bedrijven het zijn.
Dan hebben mensen hier er ook wat aan.

Ik heb hier van gehoort met betrekking van mensen die werkzaam zijn in de research en richting het management wilde bij KDDI (japans bedrijf).
persoon is terug + vrouw en gaat weer in europa werken (niet nl)
waarschijnlijk zich opwerken in mangement en dan weer terug naar japan.
zijn vrouw en hij spreken erg goed japans en vinden het erg vervelend dat ze japan moeten verlaten, anders zou de carriere van hun zich niet meer ontwikkelen.

Maar ook bij een europese bedrijven met een vestiging (was een half fabrikaat producent en van de grootte jongen op de markt) in Japan doet men heel moeilijk met promoties of als men er een krijg dat men het moet doen ander wordt men gewoon weer terug naar europa gestuurt.
(engineer)

Maar ik hoor ook dat het gewoon aan de werkgever ligt je kan altijd ontslag nemen en ergens anders werken er zijn momenteel banen genoeg. (systeem beheerder bij een multi. bedrijf in japan)

Het zelfde heb ik ook gehoort met betrekking op mensen die werken op universtiteiten maar dat is heel normaal over de hele wereld (met uitzondering in amerika) ook hier in nederland is het erg moeilijk om een vaste betrekking te krijgen bij een universiteit 'ze trekken hun eigen mensen voor' zelf in Leiden bij de japanse richting
Liever een nederlander dan een japaner lol, vind dit wel erg fout.

Kijk het is eigenlijk geen probleem voor mensen in de ICT (een na laatste verhaal), omdat je in de ICT toch vaak van baan wisseld ; ) als je hoger op wil of meer wil verdienen. Is het toverwoord solliciteren : )

En als je echt slim bent ga je direct in een heel hoge positie naar japan, zodat je niet gepromoveerd hoeft te worden in japan en daarna gewoon een promotie "die niet meer gebonden is aan Japan" maar aan de regio asie. Japaners gaan niet graag rond reizen in asie ; )

Dus eigenlijk moet je niet naar japan gaan als je carriere wil gaan maken in welke bedrijfstak dan ook als buitenlander dus eerst hier carriere maken en dan pas naar Japan

Maar graag hoor ik jou verhaal "konnichiwa_be" heb jij vrienden die dit is over komen

En van unclero kon ik de uitspraak al : ) maar ik hope dat hij nog iets kon toevoegen waarom.

Tsja, dat klinkt op zich niet zo heel erg vreemd hoor. Kijk maar naar Nederland en de gewilligheid (of liever het gebrek daaraan) van veel bedrijven om mensen met een on-Nederlandse achternaam aan te nemen.



Ter illustratie:


Ik kwam er eigenlijk op na het zien van een aflevering van Man-Bijt-Hond, waarin een of ander klein, oud, scheepswerfje (familiebedrijfje) van de ondergang gered was dankzij de Ghanese schoonzoon die wel handig was met het lasapparaat en de hamer en schaaf.

'n Kennis van me vergaat het op zich erg goed in Japan, maar hij woont er al van kinds af aan. Z'n vader zat in't Amerikaanse leger en was in Japan gestationeerd. Hij werkt bij een vertaalbureau, maar ik heb geen idee van z'n carriere.

Ik snap alleen uberhaupt de drive om carriere te maken niet echt. Een leuke baan is voor mij goed genoeg, zeker als ie genoeg betaald om van te kunnen leven. Voor mij hoeft er geen dik geld binnen te komen, of een dikke titel voor m'n naam.

@Henri.

Twee kennissen van mij werkten in Japan en hebben nooit promotie gemaakt (en dat lag niet aan hun onkunde) maar volgens hun dat de Japaners liever hun eigen volk eerst kiezen niet iets dat hun stoorde maar het is gewoon zo.

Het is iets dat ook al op vele fora las en van oude Japanologen te horen kreeg. Ik zou het eerlijk straf vinden moest op dit forum het nog niet vermeld hebben en ik dacht dat je wel dat zou weten als je er een bepaalde tijd zit.


Maar bon wat ze dan meestal zeggen is dat je HEEL blij mag zijn als je al mag werken in een Japans bedrijf iets waar niet veel mensen in slagen als ik dat allemaal zo hoor.

Ik ben nogal bezig geweest met de games media en veel developpers probeerden ook om in Japanse gamespublishers binnen te geraken en voor hun te werken iets dat niet lukte (en tot hiertoe nog niet iemand heb horen volbrengen waarmee ik NIET zeg dat er geen zijn natuurlijk).

Maar dat hangt wrs ook allemaal af van welke sector je in gaat;

Tsja, zoiets als een Poolse metselaar inhuren ipv een Nederlandse. Die Polen zijn net zo goed (soms zelfs beter), en nog een stuk goedkoper ook.

Dat vind die Nederlandse metselaar natuurlijk niet leuk. En dan zullen er ook stemmen op gaan om alleen Nederlandse metselaars te betrekken bij bouwprojecten.

In Japan zal dat nog wel een stukje verder doorgevoerd zijn (waarschijnlijk niet zozeer protectionisme, maar meer zekerheid hebben qua communicatie (taal, omgangsvormen)). Denk dan ook aan de economische situatie in Japan, en dat daarin velen het ook logischer achten om een Japanse onderaannemer te pakken dan een buitenlandse.

Iemand enig idee wat een MBO diploma Zakelijk Engels niveau 3 voorstelt in Japan? (of waar het aan gelijk staat in hun systeem)
Zou het genoeg zijn om engelse les te kunnen geven en zo niet, wat zijn de vereisten om dat wél te doen?

thanx